5月25日-26日，以“精益求精、强国创新”为主题的2019年“一汽丰田杯”第二届全国工业工程与精益管理创新大赛总决赛在天津大学举行。大赛由中国机械工程学会、教育部高等学校工业工程类专业教学指导委员会联合主办，旨在围绕“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力”的理念，落实党中央关于“加快建设制造强国，加快发展先进制造业，加快建设创新型国家”的要求，贯彻国家“大众创业、万众创新”的部署，弘扬“精益求精”的工匠精神，深入推进工业工程和精益管理方法技术的普及与运用。

图一：颁奖嘉宾和大赛评委合影留念

据了解，比赛自今年2月启动以来，在全国高校和企业引起了积极反响。共有100多个单位的300余支队伍参赛，经过资格审查和初赛专家组评审，有37支队伍入围总决赛，并最终决出各奖项。

图二：颁奖嘉宾为大赛特等奖获奖团队颁奖

一汽丰田作为工业工程与精益管理的优秀实践企业冠名此次大赛，并在颁奖仪式上就如何践行丰田精益生产方式，推动企业升级发展的经典案例进行了分享。一汽丰田总经理柴川早人在致辞中表示：一汽丰田希望携手天津大学通过大赛为全国高校师生和社会各界搭建工业工程与精益管理创新成果的展示和经验交流平台，拓宽大学生的科技创新视野，为行业未来发展储备人才，为中国智造贡献力量。

图三：一汽丰田总经理柴川早人在颁奖仪式上致辞

精益生产践行者

一汽丰田自成立伊始，始终秉承“丰田之道”的宗旨，是丰田生产方式坚定不移的践行者和推动者。多年来，一汽丰田从顾客角度出发，持续推进改善，成为中国汽车行业精益生产的典范。2015年，一汽丰田开始推行精益生产的专项工作——构造改革，即在保持并提高安全和品质的前提下开展一系列精益生产活动，包含了意识、软件、硬件各方面的提升与改革。经过3年时间，通过不断地推进改善活动，排除作业中的浪费，对作业进行重新组合等，生产效率提升达29%。

图四：一汽丰田进行精益管理实践事例分享

社会责任担当者

多年来，一汽丰田一直致力于成为一个拥有良好的社会责任感的企业公民，企业坚持在“人才育成、交通安全、环境保护、社会救助”等方面开展社会贡献活动。截至目前，一汽丰田在企业社会责任贡献上的累计投入近亿元，各事业体投入公益项目超过20个，直接参与人数累计达到110余万人，间接覆盖人群超1.2亿人次。尤其在人才育成方面，一汽丰田一直秉承“造车先育人”的理念，对内充分尊重员工，努力为每一位员工提供广阔的职业发展空间。对外，一汽丰田也一直致力于支援国家教育事业，积极开展社外人才培养活动，先后在全国多地建设20所一汽丰田希望小学，同时向天津大学、同济大学、吉林大学等全国多所高校累计捐赠百余台教学用车。

图五：一汽丰田连续十年资助博爱小学建设发展

创新发展坚守者

秉承丰田全球TNGA全新造车理念，2018年，一汽丰田建成了具有世界领先水平的丰田海外首座TNGA架构新工厂，新工厂实现了高效率、高自动化、高智能化、高柔性化和低排放，水、能源、VOC排放量等大幅降低，真正成为智能制造和绿色环保的创新发展新典范。受到消费者热捧的奕泽、亚洲龙等车型正是诞生于这座工厂。

以TNGA作为对新世代汽车产品的思考，生产能够满足未来消费者对汽车升级换代需求的同时，丰田积极向移动出行公司转型，利用清洁能源、智能汽车、伙伴机器人等未来科技，为未来移动3.0时代做准备。一汽丰田作为丰田在海外最重要的生产基地，未来将以TNGA新战略、新能源汽车战略、智能网联战略、移动出行战略、体系构造改革五大战略为核心，以纯电动+混合动力+插电式混合动力+氢燃料电池汽车为技术路线，不断推进新能源汽车发展技术创新和商品化，为中国智能制造贡献力量。

图六：丰田海外首座TNGA工厂在一汽丰田天津基地落成

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